(no subject)
Jun. 27th, 2007 05:19 pm![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
norianчиновнеги и технологическое развитие общества
коты полагают, что существует некоторая зависимость между сроком пребывания чиновнегов у кормушки и развитием общества в плане науки, технологии и вытекающей экономики
эта зависимость не совсем прямая - когда в 17м году чиновнегов извели почти полностью, настала разруха, что неудивительно. Когда к власти пришли евреи и кавказцы без излишков образования, но с маузерами, процесс развития промышленности пошёл бурными темпами и продолжался, пока чиновнегов периодически отправляли в лагеря и ставили к стенке, что обеспечивало ротацию, хотя и в форме негуманного обращения с живностью. После того как их перестали изводить, началась стагнация, которая закончилась с большой перетряской в 91м, разрухой и новым ростом. Причём рост происходил в-основном не за счёт не чиновнегов, а усилиями частных компаний и внешних инвесторов
собственно, у чиновнега 2 основные задачи - двигацца вверх по карьерной лестнице и строить плотины
плотина - это какой-либо запрет или процедура, за которые надо платить, чтобы нарушить или пройти. Как плотина на реке губит экологию во всех окрестностях, так плотины, построенные чиновнегами, приводят к заболачиванию и закрокодиливанию общества
вверх по лестнице - чтобы внизу было как можно больше людей, за счёт которых можно поживицца в рамках деятельности системы. Ну то есть генерал может отправить солдат строить дачу племяннику, а начальник транспортного цеха возить стройматериалы на халяву. Движение вверх само по себе нормальный и естественный процесс, но только когда не становится целью и средством для возведения дачи (курятника, квартиры, машины, виллы на лазурном берегу, нужное подчеркнуть)
в результате этих процессов система вполне закономерно становится менее эффективной и конкурентоспособной
в некоторых странах придумали процесс ротации чиновнегов - выборы. То есть практически случайным образом определяется, хто будет при общественном добре, если всё нормально. Если что не так - этих людей или тех, хто их назначил больше не будут избирать. Причём даже назначение является вариантом избрания, так как проводится не единолично, а каким-нть комитетом. В других странах чиновнегов ставят к стенке или отправляют рубить ёлки. Что менее гуманно, но тоже способствует ротации и порядку. В третьих странах чиновнеги просто правят бал, строят плотины и карабкаются по лестницам в своё удовольствие. Что делает их жизнь прекрасной и удивительной(тм), но не способствует ни техническому прогрессу, ни общественному здоровью, которое страдает от коррупции и обилия идиотских правил, создаваемых чиновнегами в процессе их игр. Конечно, рано или поздно ситуация опять взорвётся, и опять будет разруха и рывок по трупам в светлое будущее
коты полагают, что существует некоторая зависимость между сроком пребывания чиновнегов у кормушки и развитием общества в плане науки, технологии и вытекающей экономики
эта зависимость не совсем прямая - когда в 17м году чиновнегов извели почти полностью, настала разруха, что неудивительно. Когда к власти пришли евреи и кавказцы без излишков образования, но с маузерами, процесс развития промышленности пошёл бурными темпами и продолжался, пока чиновнегов периодически отправляли в лагеря и ставили к стенке, что обеспечивало ротацию, хотя и в форме негуманного обращения с живностью. После того как их перестали изводить, началась стагнация, которая закончилась с большой перетряской в 91м, разрухой и новым ростом. Причём рост происходил в-основном не за счёт не чиновнегов, а усилиями частных компаний и внешних инвесторов
собственно, у чиновнега 2 основные задачи - двигацца вверх по карьерной лестнице и строить плотины
плотина - это какой-либо запрет или процедура, за которые надо платить, чтобы нарушить или пройти. Как плотина на реке губит экологию во всех окрестностях, так плотины, построенные чиновнегами, приводят к заболачиванию и закрокодиливанию общества
вверх по лестнице - чтобы внизу было как можно больше людей, за счёт которых можно поживицца в рамках деятельности системы. Ну то есть генерал может отправить солдат строить дачу племяннику, а начальник транспортного цеха возить стройматериалы на халяву. Движение вверх само по себе нормальный и естественный процесс, но только когда не становится целью и средством для возведения дачи (курятника, квартиры, машины, виллы на лазурном берегу, нужное подчеркнуть)
в результате этих процессов система вполне закономерно становится менее эффективной и конкурентоспособной
в некоторых странах придумали процесс ротации чиновнегов - выборы. То есть практически случайным образом определяется, хто будет при общественном добре, если всё нормально. Если что не так - этих людей или тех, хто их назначил больше не будут избирать. Причём даже назначение является вариантом избрания, так как проводится не единолично, а каким-нть комитетом. В других странах чиновнегов ставят к стенке или отправляют рубить ёлки. Что менее гуманно, но тоже способствует ротации и порядку. В третьих странах чиновнеги просто правят бал, строят плотины и карабкаются по лестницам в своё удовольствие. Что делает их жизнь прекрасной и удивительной(тм), но не способствует ни техническому прогрессу, ни общественному здоровью, которое страдает от коррупции и обилия идиотских правил, создаваемых чиновнегами в процессе их игр. Конечно, рано или поздно ситуация опять взорвётся, и опять будет разруха и рывок по трупам в светлое будущее